politique de la ville ( 1)

Revenue Manager

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Filiale d'Engie et de RATP, Fraîcheur de Paris est une société dédiée au service de rafraichissement urbain de la Ville de Paris. Elle développe, exploite et maintien le réseau de froid urbain dans le cadre d'un contrat de concession signé avec la Ville de Paris. Avec plus de 100 km de réseau présents dans de nombreux arrondissements de Paris, une dizaine de centrales de production d'eau glacée, Fraîcheur de Paris est le premier réseau de froid urbain européen, riche d'un savoir-faire de plus de 30 ans. Fraîcheur de Paris participe aux enjeux du territoire parisien, aux côtés des acteurs locaux, pour bâtir une ville plus durable et résiliente. Entreprise à taille humaine, ses 180 collaborateurs s'engagent chaque jour pour offrir un service de rafraichissement vertueux à plus de 750 bâtiments. Avec une forte ambition de développement sur les 20 années à venir, Fraîcheur de Paris affiche un dynamisme dans tous les métiers, pour concrétiser les engagements pris envers la Ville de Paris. Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de de l'insertion et notamment du maintien dans l'emploi l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de[...]

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

En binôme avec votre homologue, encadré-e par la Déléguée Territoriale de l'Animation et en lien avec le service jeunesse de la Ville de Saint-Nazaire, vous assurerez : - La gestion et l'animation de la pepinière d'initiative jeunesse sur trois grands volets : o L'accompagnement, le soutien et la mise en valeur des parcours et des initiatives des jeunes (16-25 ans) en vous appuyant notamment sur les dispositifs existants (ANCV, Contrat de Ville, etc.) et avec la mise en place de temps d'animation, d'informations et d'échanges (événementiels culturels, actions pédagogiques, actions partenariales); o L'accompagnement, le développement et la conduite de projets d'actions collectives contribuant à l'engagement, à l'échelle de la ville et en lien avec les différents partenaires, répondant aux axes de la politique jeunesse de la Ville de St-Nazaire et; o Le développement et l'organisation d'ateliers thématiques (citoyenneté, engagement, méthodologie de projets), de café-débats et de sorties dans le but de porter la parole des jeunes au niveau local et à l'extérieur. - Le développement d'actions hors les murs - Le développement du partenariat avec les différents acteurs du[...]

Jardinier / Jardinière

Emploi Administrations - Institutions

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein de la Direction de l'environnement : Sous la responsabilité de la Direction de l'environnement, le Service Espaces Verts assure la gestion et la mise en valeur du patrimoine vert de la ville engagée dans une politique de transition écologique en faveur de la biodiversité et de l'adaptation au climat. Le Service Espaces Verts participe également à l'embellissement de la ville par un fleurissement évolutif. VOTRE CONTRIBUTION AU SEIN DE NOTRE COLLECTIVITÉ En tant que jardinier-e, vous assurerez dans les sites gérés et entretenus par la ville les missions suivantes : - Effectuer l'entretien des espaces verts et de nature selon les modalités de gestion différentiée en faveur de la biodiversité ; - Contribuer à la création et à la rénovation des espaces verts et de nature ; - Participer à la mise en place du fleurissement évolutif de la ville : plantes vivaces, annuelles. - Participer aux travaux de plantations (arbres, arbustes.) dans les écoles, squares, jardins et autres lieux d'agréments ; - Participer selon les saisons au travail dans les serres municipales : rempotage, repiquage. ; - Participer ponctuellement à des animations et événementiels en liens à l'activité[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Jeunesse se découpe actuellement en 3 pôles : - L'animation jeunesse (animations de proximité, accueil libre, animations hors les murs, accompagnement de projets, collèges...) - Le Point Information Jeunesse (PIJ), - L'accueil de loisirs pour les 11-14 ans, A ce titre, l'animateur(trice) sera amené(e) à travailler pour le pôle « animation jeunesse » tout en collaborant avec les autres pôles du service. Sous la responsabilité du responsable du service Jeunesse, l'agent(e) assurera la coordination et l'animation jeunesse avec son binôme tout en participant activement à la vie du service. MISSIONS Être à l'écoute des jeunes âgés de 11 à 17 ans et les accompagner dans la mise en œuvre de projets (loisirs, activités, sportifs, socio-culturels,.) - Accueillir (écoute, prise en compte) et accompagner les projets des jeunes et leurs initiatives à l'aide des dispositifs existants. - Proposer et organiser une offre de loisirs auprès des jeunes de 13 à 17 ans. - Assurer un relais auprès des acteurs locaux en fonction des demandes et des besoins exprimés par les jeunes. Mettre en œuvre le projet d'animation de proximité - Mettre[...]

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de la Directrice du Musée et du Patrimoine, vous aurez pour principales missions de piloter le Développement des publics au sein du musée de la Ville de Chaumont, d'élaborer une politique de médiation et de réaliser des ateliers, visites et activités innovantes de médiation au sein des musées. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Piloter le développement des publics : - proposer un plan de développement des publics pour le musée à partir d'une analyse des publics, des chiffres de fréquentation, d'une enquête auprès des publics cibles (écoles, associations, entreprises, touristes, agence d'attractivité.) et de l'agenda commun des établissements culturels de la ville / s'inscrire dans les évènements nationaux (Nuit des Musées, Journée de l'Architecture.) et locaux (Salon du Livre, Biennale du graphisme.), - organiser des temps de transmission/ formation des agents du musée, aux activités de médiation proposées, - anticiper le planning de préparation du matériel nécessaire aux ateliers avec l'ensemble des agents, - mettre en place des indicateurs de fréquentation[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions : A ce titre et sous l'autorité du coordonnateur des accueils péri et extrascolaire ou directeur de centre de loisirs, vous serez chargé(e) des missions suivantes : 1/ MISSIONS ASSURÉES EN QUALITÉ DE RÉFÉRENT SUR LES TEMPS PÉRISCOLAIRES : - Assurer le rôle de correspondant auprès de la communauté éducative de l'établissement, (équipes enseignantes, parents d'élèves,...) : participer à des concertations, organiser des temps forts d'animation... - Participer à l'animation, à la surveillance et à l'encadrement des enfants - Collaborer à la mise en place sur les sites des orientations éducatives et pédagogiques du service (rédiger les projets pédagogiques en tenant compte du projet éducatif de territoire et des autres orientations municipales) - Décliner le projet pédagogique en projet d'animation et coordonner toutes les animations sur le site en lien avec les Directeurs d'écoles - Assurer la coordination des animateurs et des agents de surveillance cour et cantine dans le cadre de la mise en oeuvre du projet éducatif pédagogique de l'établissement (organiser, animer les réunions d'équipes, réguler au besoin, rendre compte) - Garantir la qualité de l'accueil des enfants,[...]

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Brides-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur de la Tarentaise, dans le département de la Savoie, station de ski située à la porte d'entrée du domaine des trois Vallées et ville thermale leader dans son domaine, Brides-les-Bains est un territoire dynamique dont l'activité touristique s'étend près de 11 mois par an. Missions du poste - Vous assurez la direction de l'office de tourisme sous statut d'un Etablissement Public Industriel et Commercial (EPIC), et vous participez à la réflexion sur l'éventuelle évolution de ce statut juridique - Vous êtes l'ordonnateur et le représentant légal de l'EPIC - Vous assurez la promotion du territoire, ainsi que la mise en œuvre de la politique de développement touristique que vous alimentez de votre lecture du territoire et de vos expériences passées. Vous développez la fréquentation touristique sur le territoire. - Vous développez et animez la politique marketing, et définissez une stratégie de commercialisation de produits touristiques pour développer la mise en marché de l'offre marchande du territoire. - Vous travaillez en étroite collaboration avec la direction de la communication et celle des sports, des loisirs et de la culture, afin d'accroître la notoriété, la[...]

Conseiller / Conseillère voyages

Emploi

Castanet-Tolosan, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au-delà de sa stratégie de distribution multi-canal, de son dynamisme et de sa quête perpétuelle d'innovation dans les produits et services proposés aux clients, le Groupe TOMORROW TRAVEL a développé une politique RH de proximité et d'écoute de ses salariés. Engagée dans une politique RSE, elle œuvre pour un tourisme durable afin d'offrir des expériences de voyages authentiques tout en minimisant l'impact environnemental et en favorisant le développement local des destinations visitées. Pour accompagner le développement du réseau d'agences UNIVAIRMER VOYAGES de notre groupe, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Voyages confirmé(e) sur son agence de CASTANET TOLOSAN (31). Missions Garant de l'image de marque dont il/elle est l'ambassadeur(rice), le/la conseiller(ère) voyages accompagne son responsable d'agence dans le développement de l'activité de son point de vente le rendant comme un « incontournable du voyage » dans sa ville par son sens du service clients. La qualité de l'accueil, la découverte clients, l'écoute, ainsi que le conseil précis et privilégié seront de réels avantages permettant de finaliser les ventes au sein de l'agence. Le/la conseiller(ère)[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Villecomtal-sur-Arros, 32, Gers, Occitanie

CONTEXTE : La Communauté de Communes Astarac Arros en Gascogne située à l'extrémité Sud du département du Gers regroupe 37 communes pour 7 500 habitants. Elle exerce notamment les compétences école/petite enfance/enfance-jeunesse et action sociale. Elle s'est engagée depuis 2018 à travers la signature d'une Convention Territoriale Globale à porter une politique forte envers sa population. Ce projet social de territoire impacte l'ensemble des services de la collectivité à travers ses thématiques cibles : familles, accès aux droits, mobilité, animation de la vie sociale, habitat, insertion/emploi. Fort de ces 6 années d'expérience au service du territoire qui ont mis en évidence des enjeux de société saillants, la Communauté de Communes souhaite développer et accentuer son action autour de la lutte contre le non-recours. Ainsi, ce recrutement vient satisfaire une commande politique ambitieuse et partagée par l'ensemble des élus communautaires du territoire. DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes Astarac Arros en Gascogne a été sélectionnée par l'Etat, avec 39 autres territoires de l'Hexagone, pour déployer l'expérimentation « Territoire Zéro Non-Recours (TZNR)[...]

Responsable technique diagnostic du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Ambert Livradois Forez, du fait de ses compétences, gère un parc immobilier composé de 112 bâtiments correspondant à plus de 36 000m² plancher. De manière générale, le-la responsable du service patrimoine bâti de la collectivité doit veiller au fonctionnement optimal des sites et mettre en œuvre les programmes de travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts pour garantir l'accès aux services publics aux administrés. Pour ce faire, le travail du-de la responsable du service patrimoine bâti doit s'articuler en coordination et en étroite collaboration avec l'ensemble des directions de pôles de la collectivité d'une part, et avec l'exécutif d'autre part. Au-delà du fonctionnement courant du service, les enjeux des 18 prochains mois seront : - D'accompagner les élus et la direction générale à construire une véritable stratégie de gestion patrimoniale pertinente et efficiente (SDIE) ; - D'assurer la réhabilitation d'un site emblématique du centre-ville d'Ambert en siège social. Activités et tâches principales du poste : - Accompagner les élus à la mise en œuvre d'une stratégie de gestion patrimoniale - Porter la démarche de co-construction d'un schéma directeur[...]

Directeur / Directrice des services logistiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé à Nancy, ville réputée pour sa célèbre place Stanislas classée monument préféré des français en 2021, l'Institut de Cancérologie de Lorraine (ICL) est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), membre d'Unicancer. Il est le seul établissement hospitalier de Lorraine 100% cancérologie. L'ICL est certifié avec mention "Haute Qualité des Soins" par la Haute Autorité de Santé (HA). L'ICL, ce sont 750 salariés et plus de 150 métiers différents avec : - Les mêmes valeurs : engagement partagé, performance collective et équité. - Les mêmes missions : soins, recherche et enseignement Placé(e) sous la responsabilité directe du Directeur Général Adjoint, le/la Responsable des services économiques et logistiques : - Assiste et conseille la Direction en matière de stratégie d'achats, en vue d'optimiser les achats. - Met en œuvre et pilote la politique d'achat et d'approvisionnement de l'ICL en lien avec les différents acheteurs de l'établissement. - Assure le suivi budgétaire et financier des activités économiques et logistiques en lien avec les services financiers. - Met en place, gère les procédures et assure le suivi qualitatif et l'exécution financière[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-André-de-la-Roche, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

ANIMATEUR(TRICE) 3 postes à pourvoir Animation Sociale et Espace de Vie Sociale A Drap, La Condamine et Saint-André de la Roche CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE : Pour répondre aux besoins identifiés par le diagnostic social mené par les services et les différents partenaires institutionnels dans le cadre des actions menées auprès de la population des quartiers, le SIVoM Val de Banquière mène une véritable politique volontariste en direction des habitants de ces Quartiers Politique de la Ville. Aussi, dans le cadre de la mise en œuvre du projet d'animation sociale, un profil de poste est recherché afin de : - Mettre en place et développer l'Animation Sociale sur les quartiers de la Condamine à Drap et de Saint-André de la Roche - Participer à la mise en place de l'Espace de Vie Sociale de Drap la Condamine pour une ouverture de la structure en janvier 2025 - Développer les projets intergénérationnels - Participer à la vie du quartier en favorisant l'implication citoyenne MISSIONS - Identifier, en relation avec le coordinateur de l'Animation Sociale et l'équipe de professionnels, les besoins du public accueilli et mettre en place des projets d'animation variés et novateurs -[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Roissy-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE 1 ANIMATEUR JEUNESSE (H/F) Cadre d'emploi : Adjoint d'animation Poste à temps complet ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 mois renouvelable) La Direction Jeunesse et Sports recherche un animateur Jeunesse à temps complet pour compléter son équipe. Créatif, motivé, vous êtes dynamique et force de proposition, ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de service, l'animateur Jeunesse participe à la mise en œuvre du projet de service, dans le respect de la politique éducative définie par la direction et la municipalité. Participer à l'animation dans le cadre de l'accueil des jeunes au sein des salles jeunesse : - Participe à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique de la structure, - Elabore les programmes d'activités, - Organise l'espace de vie, tout en veillant à la propreté, à l'hygiène et au rangement du mobilier, du matériel ludique et pédagogique, - Favorise le lien avec les familles, - Encadre et anime des groupes de jeunes. Participer à l'élaboration, l'animation et/ou la direction de séjours à destination des jeunes. Participer à l'organisation et à l'animation[...]

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Sallertaine, 85, Vendée, Pays de la Loire

Située au Nord-Ouest de la Vendée, à 45 minutes de Nantes et 30 mn des Iles Vendéennes, Challans Gois Communauté est une intercommunalité composée de 11 communes membres représentant un bassin de vie de plus de 50 000 habitants. Territoire attractif et dynamique, son projet de territoire 2020-2040 allie ambition écologique, solidarité et développement ; dans ce cadre, Challans Gois Communauté poursuit et renforce le développement équilibré de son territoire. Conformément aux orientations du projet de territoire sur la question de la compétence culturelle, a été engagée en 2024 une démarche consistant à définir le rôle et la stratégie de la collectivité (au côté des communes et acteurs locaux) en matière culturelle et des actions opérationnelles ont été déployées. Afin de poursuivre cette politique, la Communauté de communes recrute un(e) chargé(é) de mission « Coordination et médiation culturelle », sur une durée de 3 ans, placé(e) sous l'autorité du directeur du pôle cohésion sociale. * Conduire la stratégie de mise en réseau des bibliothèques / médiathèques du territoire - Organiser et planifier des temps d'échanges de pratique entre les bénévoles et professionnels[...]

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La ville de Puteaux recrute pour sa Direction de la restauration : Agents polyvalents de restauration F/H cdd 6 mois Cadre d'emploi des Adjoints techniques territoriaux Vous participez à la production des plats simples, à la distribution et au service des repas, à l'accompagnement des convives et à l'entretien des locaux et du matériel de restauration. Missions : - Réception et contrôle des marchandises ; - préparation et mise en place des entrées et des desserts - entre 150 et 600 couverts selon le lieu d'affectation ; - préparation et réapprovisionnement des buffets ; - dressage des tables, service des plats ; - remise en place, nettoyage/plonge selon les protocoles d'hygiène ; - rangement du matériel. Conditions de recrutement : Recrutement par voie statutaire (détachement ou mutation) ou par voie contractuelle. Horaire de travail : 7h-14h30 du lundi au vendredi. Profil recherché : - Expérience sur un poste similaire impératif ; - Bonne notions des règles d'hygiène HACCP ; - Facilités d'adaptation, méthode et rigueur ; - Grande disponibilité ; Polyvalence La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive : Régime indemnitaire[...]

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Administrations - Institutions

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville de Guidel (Morbihan, 12 543 habitants) recrute un Assistant de prévention H/F. Descriptif de l'emploi Votre rôle sera de participer à la définition, au pilotage, à la mise en œuvre et au suivi de la politique autour de la santé-sécurité, de la prévention des risques professionnels, et de l'amélioration des conditions de travail et du bien-être au travail. MISSIONS Activité principale Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, en collaboration avec les responsables de service vous analyserez les indicateurs de l'absentéisme pour apporter un éclairage et participerez à la définition et la mise en œuvre de la politique de prévention. Vous aurez à cœur de faire vivre la culture de la prévention au sein des services. Vous assurerez une veille technique et réglementaire. Vous aurez en charge le suivi du document unique : - Vous organiserez et planifierez les visites de sites, participerez à l'identification des risques et leur cotation. - En lien avec les responsables de chaque service, vous proposez des plans d'actions afin de faire disparaitre ou réduire les risques. - Vous exploiterez les observations du registre de santé et de sécurité[...]

Responsable service clients

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Vous intègrerez un service de 10 personnes au sein de la comptabilité clients et aurez un portefeuille clients dont vos missions principales[...]

Technicien / Technicienne chauffagiste

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Technicienne / Technicien De Maintenance Chauffagiste Itinérant - VITRY SUR SEINE (94) (F/H)Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiquePour intervenir sur la ville de Vitry sur Seine, nous recherchons une/un : Technicienne / Technicien de maintenance Itinérant (F/H) Concrètement vous : Assurer le suivi de la maintenance préventive et corrective des installations de chaufferie.Suivre les travaux de maintenance et de réparation.Surveiller la performance énergétique des installations et mettre en place des actions correctives en cas de dérives.Intervenir sur des bâtiments communaux et chez des bailleurs pour assurer le bon fonctionnement des équipements.Rédiger des rapports de suivi et de performance. Le poste est sujet à des astreintes Le profil idéal : Diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique ou domaine similaire.Avoir des compétences en production de chaud (petite, moyenne et grosse puissance Connaissance[...]

Directeur / Directrice des services pénitentiaires (SPIP)

Emploi Droit - Justice

Alès, 30, Gard, Occitanie

SPIP du Gard- Lozère Antenne d'Ales 35 Rue Vincent D'Indy 30100 Ales 04/66/86/02/13 Durée du contrat : Du 01/03/2025 au 31/08/2025 Rémunération : à partir de 2572.49 € brut Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : Article 10. Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum. Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel, véhicule administratif Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 45 jours de congés + 2 jours hors saison selon la règle. Restauration : Espace repas au sein du service - Restaurant administratif centre ville Ales Parking : oui - bus - train Déplacement : Déplacement avec véhicule de service pour les missions extérieures ( visites à domicile, permanence délocalisée) possibilités de déplacement à la DISP de Toulouse ( Réunions thématiques- formations) Contact avec la population pénale : oui Les directeurs pénitentiaires d'insertion et de probation (DPIP) élaborent, mettent en œuvre et évaluent la politique de prévention de la récidive et de réinsertion des personnes confiées par les autorités judiciaires. Ils sont responsables de l'organisation et du fonctionnement des[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du pôle des moyens généraux, le service mutualisé Ressources Humaines, composé de 8 agents, met en œuvre la politique RH pour les agents de la Communauté d'agglomération et de la Ville de Landerneau. Placé sous l'autorité du responsable ressources humaines, le(a) chargé(e) de recrutement a pour missions de mettre en œuvre les procédures de recrutement et de mobilité pour les services de la Communauté, de la Ville et du CCAS. Il(elle) contribuera au développement de la marque employeur et des processus RH. L'agent(e) assure la gestion de l'intégralité du processus de recrutement et vient en appui aux autres missions du service, notamment sur la formation et le développement des compétences. 1. MISSIONS PRINCIPALES ORGANISATION DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT : - Définir et mettre en place des processus, procédures de recrutement, - Recenser et analyser les besoins prévisionnels, - Apporter des éléments d'aide à la décision en matière de recrutement, - Informer et conseiller les candidats et responsables des services sur les modes de recrutement au sein de la fonction publique territoriale et des collectivités, - Elaborer les outils nécessaires au recrutement (grilles[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Enseignement - Formation

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un Appel à Manifestation d'Intérêt, la Ville de Chambéry confie à la Fédération des Centres Sociaux des 2 Savoie et à la Fédération des Œuvres Laïques de la Savoie (réunies dans un consortium), le portage d'un projet social global dans le quartier des Hauts de Chambéry pour 3 ans à partir du 1er avril 2025. Cet Appel à Manifestation d'Intérêt s'inscrit dans la continuité d'un portage du centre social par la Ville de Chambéry et vise, au terme des 3 ans, à un projet autonome porté notamment par les habitants du territoire. La Fédération des Centre Sociaux porte la partie Centre Social Agrée par la CAF, la Fédération des Œuvres Laïques porte le Café Associatif (porte d'entrée du Centre social, espace de rencontre et culturel) - dans le cadre d'un projet unique porté par une gouvernance partagée. Le poste de Référent.e Famille : Responsabilités et missions : - Est garant.e avec la direction du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille, en cohérence avec le projet social global - Est responsable de la définition et des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion financière[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Enseignement - Formation

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un Appel à Manifestation d'Intérêt, la Ville de Chambéry confie à la Fédération des Centres Sociaux des 2 Savoie et à la Fédération des Œuvres Laïques de la Savoie (réunies dans un consortium), le portage d'un projet social global dans le quartier des Hauts de Chambéry pour 3 ans à partir du 1er avril 2025. Cet Appel à Manifestation d'Intérêt s'inscrit dans la continuité d'un portage du centre social par la Ville de Chambéry et vise, au terme des 3 ans, à un projet autonome porté notamment par les habitants du territoire. La Fédération des Centre Sociaux porte la partie Centre Social Agrée par la CAF, la Fédération des Œuvres Laïques porte le Café Associatif (porte d'entrée du Centre social, espace de rencontre et culturel) - dans le cadre d'un projet unique porté par une gouvernance partagée. Le poste de Directeur.trice : Responsabilités : - Responsable du bon fonctionnement du centre social en lien étroit avec la coordination du Café Associatif - Garant du projet social de la structure en lien étroit avec les habitants impliqués dans la gouvernance - Encadre, anime l'équipe des 3 salariés « centre social » et fédère l'équipe autour du projet social -[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recherche pour sa direction Jeunesse, un animateur Jeunes (H/F) - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - La direction Jeunesse, composée de 8 agents, développe une approche transversale des politiques en direction des jeunes, dans une logique intersectorielle. A cet effet, elle s'appuie sur les forces internes de la direction, ainsi que sur le tissu associatif qui œuvre dans ce secteur (notamment la MJC). Sous l'autorité de la directrice Jeunesse et du directeur de l'accueil collectif de mineurs, l'animateur jeune participe aux activités générales de l'ACM proposées aux jeunes de 11 à 17 ans. A ce titre, vous serez en charge de : Missions principales : Mettre en place des actions pour les jeunes dans le cadre de l'accueil collectif de mineurs et dans le cadre d'animations décentralisées - Organiser et encadrer les stages vacances des 11/17 ans et les séjours, - Animer la salle jeune et veiller au respect du règlement intérieur de la structure, - Être médiateur au sein du groupe de jeunes, gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Écouter les jeunes et faciliter les échanges et les partages, [...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous assurerez les missions suivantes : Renforcer, par votre présence, les liens partenariaux et l'utilisation des dispositifs de droit commun en vue d'une meilleure prise en charge des publics issus des quartiers prioritaires de la ville et notamment les jeunes de 16-25 ans. Soutenir et développer le lien social sur le territoire au travers d'une appropriation par les habitants des actions et projets des dispositifs contractuels en politique de la ville. Améliorer la qualité, le cadre de vie des habitants et la tranquillité publique par veille active et une participation dans la gestion urbaine de proximité. Ces contrats s'adressent exclusivement à des personnes de plus de 26 ans résidant dans "un quartier prioritaire de la ville" (QPV) et inscrites à France Travail (ou bénéficiaire d'un CUI-CAE)

Gérant / Gérante de camping

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au carrefour des axes Le Mans / Angers et Tours / Laval, la Ville de LA FLECHE accueille une population d'environ 15 000 habitants. Au cœur de la vallée du Loir, le territoire offre un cadre de vie et un niveau d'équipement de qualité. Collectivité à taille humaine, l'ensemble des agents y ont à cœur d'exercer leurs missions dans un esprit constructif et collaboratif afin de mettre en œuvre la politique dynamique portée par les élus. Dans l'attente de venir travailler dans un « ilot de verdure au cœur de la ville » venez visualiser votre prochain environnement de travail sur www.camping-laroutedor.com La ville de la Flèche recrute par voie statutaire ou contractuelle, un responsable de camping de 200 emplacements, classé 4 étoiles et labellisé Camping Qualité, Clef verte, Accueil vélo et Tourisme et handicap (ouvert de mars aux vacances de la Toussaint) et un centre d'hébergement « Poil de Reux » situé à proximité. Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Développement et attractivité du territoire, vous exercerez les missions ci-après désignées. MISSIONS : - GESTION OPERATIONNELLE ET ADMINISTRATIVE - Assurer la responsabilité du camping - Encadrer et manager le[...]

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

Située à l'ouest de Paris dans les Yvelines, et à 15 mn de la Défense, La Celle Saint-Cloud, ville de plus de 20 000 habitants, bénéficie d'un cadre de vie très agréable, riche d'un patrimoine urbain, architectural et naturel varié. La formation, la mobilité, les évolutions professionnelles et la communication interne sont des atouts de la politique RH de la ville. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour la direction de la petite enfance, de l'espace famille et des affaires scolaires, un Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F) Sous l'autorité de la Direction des affaires scolaires : - Vous prenez votre poste à 7h15 et vous accueillez les enfants et leurs parents dès leur arrivée à 7h30 le matin ainsi que pendant le temps de la pause méridienne (repas et sieste) ; - Vous assistez l'enseignant lors de l'accueil des enfants en classe, notamment pour la préparation et l'animation des ateliers avec les enfants ; - Vous accompagnez les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et veillez à leur confort physique et à leur sécurité affective tout au long de la journée ; - Vous assurez également la préparation et la mise en état de propreté des[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

La Direction des Ressources Humaines de la Ville de Compiègne et de l'Agglomération de la Région Compiègne recrute un(e) Gestionnaire Ressources Humaines. dans le cadre d'un CDD de remplacement de 6 mois. La Direction des Ressources humaines met en œuvre et réalise l'ensemble des actes de gestion relatifs à la situation des agents de la Ville et de l'agglomération de Compiègne: recrutement, formation, gestion du temps, mouvements de personnel, paie et rémunération, santé au travail....). Elle assure ainsi le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. La Direction des ressources humaines a également vocation à informer, orienter, conseiller les agents et leurs managers sur les droits et obligations de chacun. MISSIONS PRINCIPALES En qualité de Gestionnaire Ressources humaines, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique RH, c'est à dire à la gestion des données individuelles et collectives du personnel ainsi qu'à la mise en œuvre des processus et des outils RH. Vous intervenez plus particulièrement sur : Le volet recrutement : * Publication des postes[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La MJC du Plateau, association d'éducation populaire, recrute dans le cadre du dispositif Adulte Relais, un.e mediateur-trice Jeunesse en CDD à temps complet FONCTIONS Sous la responsabilité hiérarchique du directeur le/la professionnel-le assurera des fonctions de Médiateur-trice : - Développer le lien social avec les habitants des quartiers prioritaires de Saint-Brieuc et tout particulièrement les jeunes de plus de 18 ans. - Dans le respect du projet associatif développer des animations et actions en direction des jeunes de plus de 18 ans. - Accompagner la vie des quartiers et créer les conditions d'une bonne articulation avec les différents acteurs. MISSIONS PRINCIPALES - Aller à la rencontre et au contact des jeunes de + de 18 ans sur les quartiers prioritaires de Saint-Brieuc. - Créer et réparer le lien social avec le public jeunes qui fréquente la MJC en allant à la rencontre de celui-ci. - Créer les conditions d'un climat de confiance dans les relations avec ce public. - Etre à leur écoute et tenter de répondre aux attentes et besoins. - Etre force de propositions et de pilotage d'actions dans l'élaboration de projets jeunesses en lien avec les autres pôles[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Recherche

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

MEDIACTION, est une entreprise privée en développement et à fort potentiel qui propose des solutions aux collectivités et aux bailleurs sociaux pour réduire les incivilités, régler les conflits, apaiser les tensions et restaurer progressivement la tranquillité publique et résidentielle. Les services proposés se déroulent généralement dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville dans plus de 10 villes en France. Nos équipes travaillent principalement en fin de journée et en soirée pour rassurer les habitants et résoudre les incivilités par la médiation. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. En tant que médiateur / médiatrice, au sein d'une équipe, vous serez amené-e, à : Effectuer des parcours de veille en fin de journée et en soirée Présenter le dispositif de tranquillité aux habitants et recueillir leurs avis Participer au mieux vivre ensemble Restaurer le dialogue et le lien social entre les habitants et les différents partenaires (acteurs sociaux, associations, etc.) Intervenir, grâce à la médiation, auprès des personnes en cas de nuisances, d'incivilités[...]

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saverne, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans la perspective du départ à la retraite du Responsable du Centre Technique Municipal, la Ville de Saverne recrute un agent de catégorie B - Technicien/ Technicien Principal (H/F) à compter du 1er avril 2025 (afin de permettre un tuilage de 4 mois avec la personne en poste) Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous planifiez, organisez et contrôlez les missions des agents du Centre Technique Municipal (55 agents répartis en 5 équipes), dont les domaines d'intervention concernent les bâtiments, l'entretien de la voirie, la logistique des manifestations organisées par la Ville et ses partenaires, les espaces verts et le service propreté. Vous êtes membre du Comité de Direction. 1) Encadrement et organisation du Centre Technique Municipal (CTM): - orienter les chefs d'équipes dans l'organisation de leurs tâches, dans l'adaptation des effectifs aux besoins de travaux en régie, - assurer l'interface du Centre Technique avec votre hiérarchie, les élus, les autres services de la collectivité et les partenaires (associations, communes, administrés), - organiser les astreintes techniques et hivernales ainsi que l'organisation logistique des manifestations[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

IDENTIFICATION DU POSTE : - Lieu d'activité : Secrétariats médicaux du pôle Ville-Hôpital sur les sites de Trévenans, Belfort et Montbéliard - Spécificité du poste : Assurer le management quotidien de proximité des secrétariats médicaux du Pôle Ville Hôpital en lien avec la coordinatrice du Pôle - Grade / fonction : Assistante Médico-Administrative (AMA) / Adjoint des cadres - Quotité de travail : 50% sur des missions de secrétaire référente / 50% sur des missions de secrétaire médicale. - Rattachement hiérarchique : La coordinatrice des secrétariats médicaux du pôle et la cadre supérieure du pôle, - Responsabilité fonctionnelle : Le chef de pôle, les chefs de services et d'unités - Relations fonctionnelles : Coordinatrice des secrétariats médicaux, cadre supérieure du pôle, cadres de santé, équipes médicales, les autres secrétariats, équipes soignantes, le personnel du bureau des entrées CONDITIONS DE TRAVAIL : - Horaires : Selon cycles de travail définis dans le référentiel RH. - Contraintes organisationnelles et relationnelles : Très bonnes connaissances du métier de secrétaire médicale / des procédures en vigueur dans le Pôle Déplacements inter-sites Poste avec[...]

Agent / Agente d'ambiance et de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Ville de Clichy, 62 000 habitants et 1500 agents communaux, située dans les Hauts-de-Seine, aux portes de Paris (17e) et à 15min du centre de Paris. La ville se transforme dans le cadre d'un ambitieux programme de développement, d'attractivité et de modernisation axé sur une dynamique urbaine, la qualité de vie, et la mise en place de nouveaux services à la population. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel ? Venez nous rejoindre ! La politique de recrutement de la Ville de Clichy vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Nous recherchons un(e) Assistant(e) de prévention (H/F) qui rejoindrait notre équipe au sein du service Qualité de Vie au Travail à la Direction des Ressources Humaines. Vous participez à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité. MISSIONS / ACTIVITES Vos missions s'articulent autour de la prévention, l'amélioration des conditions du travail, les pratiques en matière d'hygiène et de sécurité du travail : * Participation à la sensibilisation des agents en lien avec les risques professionnelles *[...]

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Recherche

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

MEDIACTION EXPERTISES est une entreprise privée en développement depuis 10 ans et à fort potentiel qui propose des solutions aux collectivités et aux bailleurs sociaux pour réduire les incivilités, régler les conflits, apaiser les tensions et restaurer progressivement la tranquillité publique et résidentielle. Les services proposés se déroulent généralement dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville dans plus de 10 villes en France : Caen, Allonnes, Le Mans, Besançon, Rennes, Cherbourg etc. Nos équipes sont présentes en fin de journée et en soirée. Elles travaillent principalement dans les quartiers prioritaires de la ville pour rassurer les habitants et résoudre les incivilités par la médiation. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. Rattaché(e) à la direction, en tant que Coordinateur(trice) d'équipe de médiation (F/H), vos missions sont les suivantes : - Planifier : préparer et effectuer les parcours de veilles en fin de journée dans les différents quartiers de la ville. - Manager : accompagner sur le terrain et coordonner les équipes de médiateurs[...]

Planneur / Planneuse senior

Emploi Administrations - Institutions

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de sa politique de lutte contre la dépendance et contre l'isolement, la Ville a mis en place un plan local - bien vieillir - pour appréhender la prise en charge de la personne âgée dans sa globalité quel que soit son âge. Ainsi, les services travaillant en direction de personnes âgées (restauration, animation et maintien à domicile) ont été regroupés dans un seul lieu, le Club Antoine Lacroix, afin d'offrir d'une part, un service cohérent et complet pouvant répondre à leurs besoins dès leur retraite et, d'autre part, rendre lisible et visible l'action municipale. VOS MISSIONS - Proposer et développer des animations et loisirs pour les retraités et personnes âgées en tenant compte de leurs besoins et ceux liés notamment à l'âge - Promouvoir l'intergénérationnel - Faire du Club un lieu de convivialité, de rencontres, d'échanges, un lieu ouvert sur l'extérieur ACTIVITES LIEES A L'ANIMATION - Organisation, mise en place et gestion des animations/activités : loto, jeux de société, divers concours, conférences, sorties, séjours, actions intergénérationnelles- - Mise en place de la logistique pour le déroulement des activités - Encadrement des ateliers (gymnastique,[...]

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le service des ressources humaines propose et anime une politique d'optimisation des ressources humaines cohérente pour les 3 collectivités (Ville, GACG et CIAS - 800 agents). Au sein de ce service, le pôle conditions de travail participe au déploiement et à l'animation de la démarche de Santé et Sécurité au Travail de la Ville d'Auch et du Grand Auch Cœur de Gascogne. Vous participez et mettez en œuvre la démarche d'évaluation des risques professionnels et procéder à la mise à jour du document unique, analysez les risques professionnels et les conditions de travail et conseillez les services dans la définition des actions de prévention, élaborez des dispositifs de prévention et à ce titre intervenir sur les thématiques d'aménagement des locaux, d'achats d'équipements, d'organisation du travail et de qualité de vie au travail. Vous assurez également la gestion administrative des accidents de services et maladies professionnelles, suivez les plans d'actions en lien avec la Santé Sécurité au Travail. Titulaire d'un Bac+2 spécialisé en hygiène, santé et sécurité au travail, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine. Pour adresser votre candidature[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Accueillir les usagers et exercer une activité concourant au lien social et familial dans le quartier notamment dans le cadre des difficultés familiales, des violences intrafamiliales et du mieux vivre ensemble - Ecouter / Informer / Orienter - Assurer une présence sociale de proximité sur l'espace public et signaler les dégradations (dépôt sauvage, incivilités) - Apporter soutien et réconfort - Rassurer les habitants et créer du lien par une présence active sur l'espace public lors de déambulations pédestres Accompagner et informer les habitants dans leurs démarches - Rédiger des courriers administratifs pour les usagers - Exercer des démarches administratives pour les usagers - Développer la capacité d'initiative et de projet des habitants, à travers une démarche participative en vue de les impliquer dans les projets de quartier Faciliter le dialogue entre générations et renforcer le rôle des parents - Animer des échanges en matière de parentalité. Dans certains cas traduire l'information donnée par la psychologue (langues de l'océan indien) Assurer des missions de médiation sociale de proximité dans le cadre de la politique de la ville. Ces dernières pourront être[...]

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de BRIVE recrute Un(e) Policier(ière) Municipal(e) (Catégorie C) Sous l'autorité du Chef de la Police Municipale, vous aurez en charge les missions principales énoncées ci-après, missions dévolues aux policiers municipaux et prévues aux articles : L511-1 du code de sécurité intérieure. Art 21/2° du CPP. MISSIONS PRINCIPALES - Police de proximité, contacts quotidiens avec les commerçants, occupation de l'espace public ; - Mise en œuvre des arrêtés municipaux, de ses prérogatives légales et règlementaires d'APJA dont le code de la route, des consignes et autres instructions hiérarchiques ; - Surveillance générale du domaine public, des biens et propriétés de la commune, des entrées et sorties d'établissements scolaires, des parties communes de bâtiments d'habitation collective ; - Participation aux missions de service d'ordre sur cérémonies et manifestations diverses ; - Prévention et assistance à la population ; - Interventions communes avec le personnel ASVP, avec les effectifs de la Police nationale sur contrôles et opérations diverses ; - Rédactions d'écrits professionnels (mains courantes, rapports et procès-verbaux) ; - Recherche du renseignement et transmission[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 196 habitants recrute par voie contractuelle. Au service Enfance Jeunesse (Direction du Parcours de l'Enfant et du Jeune) DES ANIMATEURS D'ACCUEILS COLLECTIFS DE MINEURS : Dans le cadre de la politique Éducative et sous l'autorité du responsable de service, elle/il assurera les missions suivantes : - Assure l'accueil des enfants dans le cadre de la pause méridienne. - Assure l'animation du temps méridien d'un groupe scolaire de la ville. - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets pédagogiques et d'activités - Application du respect des règles de sécurité dans les activités. - Accueil et renseignement du public - Participation à l'évaluation des activités mises en œuvre. -Possibilité d'assurer des remplacements pour nécessité de service (remplacement de salarié absent).. Compétences - aptitudes requises - Titulaire du BAFA exigé ou équivalence - Maîtriser les obligations et réglementations liées aux accueils collectifs de mineurs - Mettre en œuvre des activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques. - Connaitre les caractéristiques du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant. -[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Hennebont, 56, Morbihan, Bretagne

La Ville d'HENNEBONT (Morbihan) - 16 196 habitants recrute par voie contractuelle. Au service Enfance Jeunesse (Direction du Parcours de l'Enfant et du Jeune) DES ANIMATEURS D'ACCUEILS COLLECTIFS DE MINEURS (F/H) (ACCUEILS PERI ET EXTRASCOLAIRES, PAUSE MÉRIDIENNE): Dans le cadre de la politique Éducative et sous l'autorité du responsable de service, elle/il assurera les missions suivantes : - Assure l'accueil des enfants dans le cadre du projet pédagogique des accueils péri et extrascolaires et de la pause méridienne. - Assure l'animation du temps méridien d'un groupe scolaire de la ville. - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre des projets pédagogiques et d'activités - Application du respect des règles de sécurité dans les activités. - Accueil et renseignement du public - Participation à l'évaluation des activités mises en œuvre Compétences - aptitudes requises - Titulaire du BAFA exigé ou équivalence - Maîtriser les obligations et réglementations liées aux accueils collectifs de mineurs - Mettre en œuvre des activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques. - Connaitre les caractéristiques du développement physique, psychologique et affectif[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville et le CCAS de Chamalières emploient 350 agents municipaux mobilisés autour des services rendus au public. Chamalières, « Ville amie des enfants », développe une politique ambitieuse d'accueil et d'assistance aux familles pour le développement des enfants de 0 à 20 ans. Elle structure son offre de service à la petite enfance autour de sept crèches et d'un relai assistantes maternelles. Sous l'autorité directe de la Directrice d'un Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants (EAJE), de la commune de Chamalières, vous serez en charge d'accueillir les enfants et les familles dans le cadre du projet pédagogique, de créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. MISSIONS PRINCIPALES: - Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités pour les enfants en collaboration avec l'équipe - Donner les repas, confectionner les biberons - Assurer les soins des enfants et veiller à leur hygiène corporelle Evaluer[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La MJC Horizons Sud est une structure d'animation de la vie locale et d'Education Populaire à vocation sociale, familiale, culturelle et intergénérationnelle. Elle est située au cœur des quartiers Lac, Coubertin et Renardières (quartiers politique de la ville) dans la ville de Châtellerault (86). Sous la responsabilité de la direction et la coordonnatrice enfance jeunesse, ses missions et ses fonctions sont les suivantes : Fonctions : - Met en place l'organisation pédagogique et matérielle du Secteur Jeunes dans le respect de la règlementation et du projet éducatif. - Organise et anime des activités en direction d'un public jeunes. - Accompagne les jeunes sur le temps du C.L.A.S. (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité): méthodologie, recherches... - Repère, favorise la relation et accompagne individuellement et collectivement les jeunes grâce à une écoute active. - Travaille avec les partenaires concernés par son action. - Assure une veille sociale dans le quartier. - Participe à la vie du quartier en mettant en place des animations de rue, des actions de proximité. - Participe à des actions transversales de la structure: enfance, jeunesse, famille, social,. Profil[...]

Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Roissy-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE 1 AGENT DE PROPRETE URBAINE Cadre d'emploi : Adjoint technique (C) Poste à temps complet ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD) La Direction des Services Techniques recherche un agent de propreté urbaine pour compléter ses équipes. Vous êtes soucieux de la qualité du travail rendu, vous êtes dynamique et vous appréciez le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous ! VOS MISSIONS : Rattaché au responsable du service Propreté, l'agent assure des opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics. Principales activités : - Assurer la propreté des voies et espaces publics avec des poubelles mobiles, - Ramasser les dépôts sauvages, - Passer le souffleur avec la balayeuse, - Ramasser les feuilles, - Balayer les trottoirs, - Vider les poubelles de la ville, - Entretenir régulièrement les véhicules et le matériel, - Participer aux opérations de sablage et de déneigement si nécessaire, - Participer aux permanences du samedi, - Polyvalence avec les équipes des services techniques. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire) Vous savez travailler en équipe et vous appréciez les missions polyvalentes.[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

I. DESCRIPTION DE L'EMPLOYEUR Les Rayons - Régie de quartier de Stains, créée en 2013, a pour objectif l'amélioration du cadre de vie et l'embellissement du quartier, au travers de l'insertion professionnelle des habitants de Stains. Il y a actuellement 50 salariés en insertion (missions du second œuvre, entretien des espaces verts, livraison, réparation de vélo, animation, médiation) et une 30aine de salariés permanents. Parallèlement à ces activités, l'association les Rayons a pour vocation de renforcer le lien social, la participation des habitants et la dynamique associative sur ce quartier politique de la ville. II. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Le/la chef.fe d'équipe Animations - Médiations, sous la responsabilité de la coordinatrice du pôle LIEN SOCIAL, sera en charge de la coordination d'une équipe de 5 salarié.es (une Eco-médiatrice, une alternante et des salariés en parcours d'insertion) pour la mise en œuvre de : - Piloter des prestations de médiation écologique et sociale pour les bailleurs sociaux et collectivités (70%) Tuilage et encadrement des médiateurs pour mener des portes à portes autour des éco-gestes, notamment le projet ECEAUNOME, punaises de[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La ville de Pessac recrute un animateur pour son équipe de remplacement pour un CDD de 4 mois renouvelable. La Ville de Pessac organise sa politique Enfance à travers l'accueil des 4900 enfants pessacais au sein des 29 écoles et accueils périscolaires ainsi que les 12 accueils de loisirs le mercredi. Tous les personnels de ces écoles et structures dépendent de la direction de l'Enfance et du service de la continuité des Temps de l'Enfant. C'est un poste d'Animateur volant, c'est-à-dire que vous serez amené à vous déplacer sur différentes structures, MISSIONS : Dans le cadre des accueils collectifs de mineurs et sous la responsabilité d'un responsable de structure, vous accueillez et proposez des temps d'animation aux enfants. Vous organisez des espaces d'animation dans le respect du rythme de l'enfant et encadrez les enfants durant les différents temps de la vie quotidienne (repas, sieste, transport). Par ailleurs, vous mettez en œuvre le projet pédagogique de la direction, dans le respect des règles de sécurité et de vie en collectivité, en lien avec le PEDT (projet éducatif de territoire) et participez à l'évaluation des activités proposées. Enfin, vous[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Le Service Social du CCAS a un rôle d'accueil, d'écoute, d'aide et d'orientation envers toute personne qui le sollicite. Les professionnels du Service Social proposent un suivi à court ou long terme selon la demande et les besoins dans le respect de leur déontologie professionnelle. Ils ne reçoivent que le public Yvetotais, sans enfant à charge, et s'inscrivent dans la politique sociale de la ville. A partir de l'analyse des besoins, le Service Social propose, met en place des projets et travaille en partenariat avec le réseau social. Ce que nous vous proposons : Vous participez à l'analyse des besoins sociaux et vous inscrivez dans une dynamique visant à favoriser le travail de réseau sur le territoire de la ville d'Yvetot. Vous assurez votre mission de référent RSA (h/f) dans le cadre d'une convention avec le Département. Pour ce faire, vous serez notamment en charge d'/ de : - Accompagner des bénéficiaires du RSA dans le cadre de la Convention de « Référent RSA » - Élaborer un diagnostic psychosocial - Effectuer l'accompagnement social de la personne en individuel ou de groupes dans le cadre d'actions collectives. - Animer des ateliers collectifs -[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions du médiateur : Au sein des centres sociaux de Tourcoing, et sous l'autorité du directeur du centre social, le Médiateur Santé est chargé de : Contribuer à la réduction des inégalités d'accès à la santé en favorisant les démarches de prévention auprès des populations vivant dans le quartier prioritaire. Permettre aux personnes fragilisées d'accéder aux dispositifs dont elles sont éloignées, par manque d'information ou à cause de difficultés multiples. Être l'interlocuteur de proximité et établir des « passerelles » vers les principaux acteurs institutionnels et associatifs qui œuvrent dans le domaine de la prévention et de la santé. ACTIVITES - Être l'interlocuteur privilégié des acteurs de prévention, d'accompagnement et d'accès aux soins (CPAM, PASS du centre hospitalier, Conseil Départemental, CCAS, médecins, Atelier Santé Ville). - Aller à la rencontre des habitants, dans les lieux les plus adaptés, pour aider à la compréhension, à la constitution de dossiers administratifs, informer et orienter vers les lieux et les personnes ressources. - Accompagner physiquement les personnes dans leurs démarches (prise de rendez-vous, respect des délais.) auprès des professionnels[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Autres services aux entreprises

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Ce que nous attendons de vous : Votre mission principale consiste à informer et dialoguer autour des travaux. Pour mener à bien cette mission vous devrez : - Aller à la rencontre des riverains et répondre à leurs interrogations sur le projet. Informer et rassurer les riverains sur les nuisances actuelles et futures. Répondre (par téléphone, mail ou tout autre moyen) aux questions des différents acteurs (élus, riverains, usagers) et tenir à jour un registre de suivi des sollicitations et réponses apportées (Format Excel). - Tenir 2 permanences mensuelles de 2 heures en mairie dans chacune des communes concernées. - Participer aux réunions de chantier (4 par semaine). - Echanger régulièrement avec les maîtres d'oeuvre et directeurs d'opérations. - Réaliser environ 1 fois par mois une visite de chantier (public scolaire, riverains, usagers.) - Réaliser un reporting hebdomadaire de votre activité en alertant l'équipe projet de toute problématique susceptible d'être relayée par des élus, médias, etc NOUS RECRUTONS Médiateur Chantier (H/F) TOULOUSE Pour accomplir ces missions vous disposerez : - D'une ligne téléphonique et adresse mail dédiées dont les coordonnées seront diffusées[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi

Coutras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Conditions obligatoires : Être éligible au dispositif adulte-relais : - Être âgé(e) d'au moins 26 ans, - Être sans emploi, - Résider dans le périmètre d'un quartier prioritaire de la politique de la ville Le médiateur(trice) socio-culturel met en relation les habitants avec les services de droit commun, les partenaires institutionnels et les associations locales. Il mobilise les Coutrillons en allant à leur rencontre au quotidien, pour ainsi repérer leurs attentes et les amener à s'impliquer dans les actions de leur quartier, notamment ceux de l'Espace de Vie Social : Jardins Associatifs, Meubles Solidaires, Epicerie Solidaire, Café Associatif « Le 261 ». Il favorise la culture du vivant lors des ateliers jardins en encourageant la participation de tous les habitants du quartier. Il accompagne et oriente les adhérents vers l'offre culturelle du territoire pour favoriser leur accès à la culture. Missions principales : - Accueillir les Coutrillons sur les différents sites de l'association (Café Associatif « Le 261 », Meubles Solidaires, Epicerie Solidaire, Jardins Associatifs, .), - Définir les besoins des publics et des familles, pour les informer et les orienter suivant[...]

Assistant / Assistante technique ingénierie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'entreprise Au sein de la Région Alpes Centre Est d'INGEROP, vous serez rattaché(e) à l'agence Vienne. Mondialement connue pour son festival de jazz, la ville et ses environs offrent également une belle campagne qui fait le bonheur des amateurs d'activités de plein air tout en étant à 45 minutes de Lyon.Le bureau d'étude, situé à 10 min à pied de la gare, est accessible en transports commun (Bus lignes 2 et 6). Une station de vélos en libre-service et un parking public sont également à proximité.La culture de l'expertise et du service, l'innovation, la dimension humaine, l'investissement dans la formation des collaborateurs, c'est ça l'aventure Ingérop !Nous accordons une grande importance à la promotion de la convivialité et de l'esprit d'équipe, nous organisons pour cela des évènements sportifs et festifs tels que le Challenge de Ski ou le tournoi de Foot, permettant aux salariés des différentes régions de mieux se connaître.Ingérop œuvre également en faveur de l'engagement de ses collaborateurs à travers, notamment, du « congé solidaire » qui permet aux Ingéropiens de partir deux semaines en volontariat, en France ou à l'étranger avec l'ONG Planète Urgence.Vous[...]

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de l'association, vous exercerez les missions suivantes: - ANIMER DES ACTIONS DE SENSIBILISATION DU PUBLIC SUR L'ENVIRONNEMENT, LE REEMPLOI: élaborer un programme pour organiser la sensibilisation interne et externe : ateliers, événements, formation des bénévoles, projections de films, visites de sites. Mettre en œuvre des actions destinées au grand public ou au public scolaire, des animations vers les quartiers « politique de la ville » et soutenir l'organisation des actions dans leurs différentes dimensions : promotion, logistique, sécurité, financement. Vous développerez et suivrez les partenariats avec des acteurs locaux pour le développement de nouveaux projets de sensibilisation. - PARTICIPER A LA VIE DE LA RECYCLERIE: Réception des dons, tri et rangement, tenue de la caisse, Accueil et conseil des clients au sein du magasin, Participation à la plupart des grands événements de Recyclune (ventes exceptionnelles, repas des bénévoles, ateliers.) - AUTRES ACTIONS SPECIFIQUES: soutien à l'organisation de grands événements : journées festives avec des animations, spectacles, bonnes affaires.. Développement du lien social avec les clients et avec les bénévoles. PROFIL[...]

Revenue Manager

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Jardinier / Jardinière

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Conseiller / Conseillère voyages

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Responsable technique diagnostic du bâtiment

Directeur / Directrice des services logistiques

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Responsable service clients

Technicien / Technicienne chauffagiste

Directeur / Directrice des services pénitentiaires (SPIP)

Chargé / Chargée de recrutement

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Gérant / Gérante de camping

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice de ville

Responsable des services techniques de collectivité

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Agent / Agente d'ambiance et de prévention

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Planneur / Planneuse senior

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Médiateur social / Médiatrice sociale

Policier municipal / Policière municipale

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Auxiliaire de puériculture

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Agent / Agente de propreté urbaine

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Assistant / Assistante technique ingénierie

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ressources supplémentaires